Tư vấn viên chăm sóc khách hàng; Việc làm giao hàng; Công ty Cổ phần phần mềm FPT Software; Mức lương nhân viên Marketing cũng có sự khác nhau phụ thuộc vào kinh nghiệm và vị trí làm việc. Mức lương trung bình của nhân viên Marketing tại Hồ Chí Minh là khoảng 10 triệu 999+ tin tuyển dụng nhân viên bảo trì mới nhất 2022 Tìm việc làm nhân viên bảo trì lương hấp dẫn Cập nhật việc làm mới hàng giờ tại Việc Làm Tốt. Chăm sóc khách hàng. Nhân viên kinh doanh. CÔNG TY CỔ PHẦN VIỄN THÔNG FPT - CHI NHÁNH VĨNH LONG 1. Tính tiền lương phải trả trong tháng cho người lao động (TK 334) Tổng số tiền lương bao gồm bảo hiểm, thuế phải trả cho người lao động được hạch toán cụ thể như sau: - Nợ TK 154 (Bộ phận sản xuất - TT 133) - Nợ TK 622 Chi phí nhân công trực tiếp (TT 200) - Nợ TK 623 Chi phí sử dụng máy thi công của công nhân trực tiếp điều khiển máy (TT 200) Nhân viên/Chuyên viên tư vấn khách hàng - Dự án LiveBank. Mô tả công việc. Hướng dẫn, tư vấn, chăm sóc khách hàng đến giao dịch tại phòng máy LiveBank; hướng đến nâng cao hình ảnh Ngân hàng chuyên nghiệp. Tuyendung.tpb.vn 8 phút trước 104 Like. Thông tin công ty FPT Telecom từ chính nhân viên. Xem thông tin công ty FPT Telecom về công việc, phỏng vấn, tiền lương, địa điểm văn phòng và đánh giá, review. Khám phá lý do tại sao FPT Telecom là nơi lựa chọn tốt nhất cho bạn. Cập nhật lần cuối hôm nay. Computer photo created by tirachardz - www.freepik.com 1. Mô tả công việc. Nhân viên kinh doanh là người thuộc phòng kinh doanh, chịu quản lý trực tiếp bởi trưởng nhóm kinh doanh. Công việc chính của nhân viên kinh doanh bao gồm cung cấp các giải pháp hoàn thiện và thích hợp cho từng khách hàng nhằm tăng doanh thu và lợi nhuận cho FPT Telecom xin được tư vấn cho bạnBảng Công Thức Lương Nhân Viên buôn bán FPT như sau:. Đối với nhân viên buôn bán của FPT Telecom khi được ký hợp đồng lao động chính thức sẽ được hưởng:. Được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thân thể, mặt khác được đi khám chữa bệnh tại các bệnh viện uy tín 1 năm 1. Quyền lợi. - Vị trí: Nhân viên bán hàng (Công việc toàn thời gian) - Mức lương tháng cạnh tranh: 7,000,000 - 8,000,000 VNĐ. - Được đào tạo để thành thạo các kĩ năng: quản lý hoạt động cửa hàng, dịch vụ chăm sóc khách hàng, quản lý sản phẩm và kĩ năng làm việc nhóm Vay Tiền Trả Góp Theo Tháng Chỉ Cần Cmnd. Đặt “Khách hàng là trọng tâm” làm kim chỉ nam để phát triển, FPT Telecom sau 25 năm đã trở thành doanh nghiệp hàng đầu trong ngành viễn thông, được hàng triệu người tin tưởng. Suốt 25 năm phát triển, FPT Telecom chinh phục khách hàng bằng sự thấu hiểu và lắng nghe. Ngay từ những năm đầu khai thác dịch vụ, FPT Telecom liên tục có những công nghệ, sản phẩm mới, đem đến những trải nghiệm lần đầu tiên cho khách hàng. Doanh nghiệp đã ra mắt các gói dịch vụ đa dạng từ cơ bản đến nâng cấp cùng nhiều mức giá phù hợp dành cho nhiều đối tượng khách hàng có nhu cầu khác nhau. Bên cạnh đó là các chương trình ưu đãi với hình thức tiếp cận mới phương châm "Mọi dịch vụ trên một kết nối", FPT Telecom luôn không ngừng nghiên cứu và triển khai tích hợp ngày càng nhiều các dịch vụ giá trị gia tăng trên cùng một đường truyền internet nhằm đem lại lợi ích tối đa cho khách hàng sử sinh thái toàn diện do FPT Telecom phát triển giúp khách hàng tiếp cận nhanh hơn với xu hướng cuộc sống thông minh của thế giới từ dịch vụ Internet, truyền hình FPT Play, giải pháp FPT Camera đến ví điện tử Foxpay, giải pháp họp trực tuyến Onmeeting, hay hệ sinh thái nhà thông minh FPT SmartHome...Tổng Giám đốc FPT Telecom Hoàng Việt Anh khẳng định "Câu chuyện chăm sóc khách hàng không chỉ ở mỗi cá nhân bộ phận dịch vụ khách hàng. Tất cả cán bộ kinh doanh, kỹ thuật - công nghệ hay khối văn phòng đều thấu hiểu tinh thần khách hàng là người thân, sẵn sàng phục vụ. Chúng tôi sẽ mang được những gì đẹp nhất của FPT Telecom đến với khách hàng ở hiện tại và trong tương lai". Các sản phẩm của FPT Telecom. Ảnh FTEL FPT Telecom đã chọn cách ứng dụng công nghệ mới nhằm nâng cao trải nghiệm của khách hàng dựa trên sự thấu cảm và lấy khách hàng làm trọng tâm. Công ty tập trung vào 5 mục tiêu Ứng dụng công nghệ để nâng cao trải nghiệm kết nối Internet của từng người dùng và doanh nghiệp; Ứng dụng Data Analytics nâng cao chất lượng hỗ trợ khách hàng; Tăng cường trải nghiệm số trong hành trình trải nghiệm mua sắm của khách hàng; Phát triển và cho ra mắt các SPDV mới nhằm đáp ứng nhu cầu học tập, mua sắm, chăm sóc sức khoẻ... như ứng dụng Hi FPT OnMeeting giải pháp họp trực tuyến; Tăng cường trải nghiệm online dành cho hành trình trải nghiệm dịch vụ khách hàng như đẩy mạnh tính năng self-service, mô hình hỗ trợ khách hàng online, thiết lập cổng thanh toán....Đồng thời, FPT Telecom liên tục nâng cấp và cải tiến các kênh thông tin hỗ trợ khách hàng, các nền tảng OMNI Customer Support để khách hàng dễ dàng tương tác. Sử dụng trí tuệ nhân tạo để phân công tối ưu cho đội ngũ nhân viên giúp tăng năng suất bảo trì, phục vụ ngay trong 24 tiếng khi nhận được yêu cầu từ khách bối cảnh Covid-19 diễn ra, FPT Telecom với tinh thần "không ai bị bỏ lại phía sau" đã thực hiện nhiều hoạt động đồng hành cùng khách hàng, cộng đồng vượt qua khó khăn như nâng băng thông miễn phí, cung cấp giải pháp họp và học trực tuyến... với mong muốn mọi khách hàng đều được kết nối thông suốt trong mùa dịch. Không chỉ vậy, người FPT Telecom mang theo tấn rau củ xanh từ Đà Lạt về TP HCM để gửi tới tận tay khách hàng, người dân trong các khu vực cách ly mùa tinh thần "Nơi nào khó có FPT Telecom", nhân viên kỹ thuật FPT Telecom băng qua sông suối, mương ngập để đi triển khai đường mạng cho khách hàng. Họ cũng không ngại 4 lần khai báo y tế chỉ để hỗ trợ khách hàng tại tâm dịch... "Tất cả những câu chuyện ấy như những ảnh ghép bé nhỏ, tạo nên cả một bức tranh nỗ lực, phác hoạ nên hình ảnh một FPT Telecom luôn hướng về khách hàng bằng những nỗ lực kết nối yêu thương", đại diện doanh nghiệp chia sẻ. Nhân viên FPT chăm sóc khách hàng trong giai đoạn Covid-19. Ảnh FTEL FPT Telecom nằm trong top 3 doanh nghiệp viễn thông hàng đầu tại Việt Nam là minh chứng cho sự tin tưởng, đón nhận của hàng triệu người dùng Việt Nam đối với các sản phẩm của đơn vị. FPT Telecom có mặt phủ sóng ở khắp 63 tỉnh, thành phố. Không chỉ kết nối giữa khách hàng với khách hàng, khách hàng với cộng đồng, FPT Telecom mà còn mở rộng kết nối Việt Nam và thế giới thông qua những sản phẩm dịch vụ có chất nghiên cứu của Econsultancy năm 2017, 86% khách hàng sẽ chi nhiều hơn nếu được chăm sóc tốt hơn. Đến năm 2020, chăm sóc khách hàng đã vượt qua giá cả và sản phẩm để trở thành yếu tố quyết định lựa chọn tiêu dùng của thị nỗ lực không ngừng của FPT Telecom để mang đến trải nghiệm tuyệt vời cho khách hàng đã gặt hái được nhiều thành tựu. Cụ thể, năm 2019, FPT Telecom nhận được giải thưởng Most Customer Centric Service Provider - Nhà cung cấp Dịch vụ vì Khách hàng từ Tạp chí Tài chính Quốc tế International Finance Magazine - IFM. Năm 2022, Viễn thông FPT nhận giải thưởng "Nhà cung cấp dịch vụ viễn thông băng rộng cố định tiêu biểu về chăm sóc khách hàng" do IDG Việt Nam và Hội Vô tuyến Điện tử Việt Nam vinh danh. Đây là 4 năm liên tiếp nhà Viễn thông FPT giành được giải thưởng này 2019-2022. Đại diện FPT Telecom trái nhận giải thưởng "Nhà cung cấp dịch vụ viễn thông băng rộng cố định tiêu biểu về chăm sóc khách hàng" năm 2022. Ảnh FTEL Chính sự chu đáo, thấu hiểu người dùng đã giúp FPT Telecom tạo được dấu ấn riêng trong cuộc đua giữ chân và gia tăng giá trị cho khách hàng. "Đằng sau sự thành công của FPT Telecom chính là sự đồng hành và tin tưởng của khách hàng", đại diện của FPT Telecom chia 25 năm, giá trị cốt lõi "lấy khách hàng là trọng tâm" vẫn sẽ được FPT Telecom phát huy với chiến lược "Trải nghiệm khách hàng tuyệt vời". Đó cũng là kim chỉ nam của mọi hành động trên con đường nghiên cứu, phát triển các sản phẩm dịch vụ phục vụ khách hàng của nhà Viễn thông FPT hiện tại và trong tương Anh Quem vai morar no exterior precisa pesquisar muitas informações sobre o país escolhido. E, se, por exemplo, você optou por residir na França e precisa trabalhar para se manter, deve ter se perguntado quanto ganharia se fosse trabalhar por lá e se o seu salário seria o suficiente para viver no país. Por isso, escrevemos este artigo para esclarecer as principais questões sobre o salário mínimo na França. Confira! Qual é o valor do salário mínimo na França?Quem não recebe salário mínimo na França?Qual é o salário médio na França?Direitos dos trabalhadores na FrançaSeguro desemprego na FrançaComo é o salário mínimo francês em relação a outros países europeus?Quais são as profissões com os melhores e os piores salários na França?Poder de compra do salário mínimo na FrançaÉ possível viver na França com um salário mínimo?Cálculos finais para morar na França Qual é o valor do salário mínimo na França? Em 2023, o valor do salário mínimo na França é 11,52€ por hora, o que equivale a por mês. Vale ressaltar que a jornada de trabalho na França é de 35 horas semanais, período que pode ser maior ou menor, conforme acordos e convenções coletivas de classes trabalhadoras. As horas que forem trabalhadas além do período acordado são consideradas horas extras. Esses valores são brutos, ou seja, antes dos descontos dos impostos. Veja a evolução do salário mínimo na França nos últimos anos Valor do salário mínimo na França bruto Por hora Por mês Janeiro 2014 9,53€ Janeiro 2015 9,61€ Janeiro 2016 9,67€ Janeiro 2017 9,76€ Janeiro 2018 9,88€ Janeiro 2019 10,03€ Janeiro 2020 10,15€ Janeiro 2021 10,25€ Janeiro 2022 11,07€ Janeiro 2023 11,27€ Maio 2023 11,52€ Quem recebe o salário mínimo na França? O salário mínimo da França é chamado de SMIC – salaire minimum de croissance – e é determinado por hora trabalhada. O valor do SMIC é reajustado todos os anos, no dia 1º de janeiro e eventualmente em outras épocas do ano, a critério do governo francês. Em 2022, o SMIC sofreu 3 reajustes para acompanhar a evolução da inflação, sempre com vigência até o dia 31 de dezembro. O SMIC se aplica a todos os trabalhadores maiores de idade, inclusive aqueles do setor dos transportes, exceto para a categoria de trabalhadores especializados, assim como é fixada no Acordo Coletivo de Transporte de mercadorias Convenção de 06 de março de 2018, entrada em vigor em 25 de abril de 2019. Precisa enviar dinheiro para outro país?Envie dinheiro com toda a segurança, rapidez e melhor taxa de câmbio. Atualizamos a melhor entidade diariamente, faça já a sua simulação! Cotar Agora → Precisa enviar dinheiro para outro país?Depois de testarmos as principais alternativas do mercado Paypal, Western Union, Moneygram, etc, a plataforma que nós recomendamos é a Wise. É seguro, rápido e fácil de utilizar. Ver Cotação → Ou seja, todo o trabalhador maior deve receber, no mínimo, o valor do SMIC. Para os trabalhadores em tempo parcial, o SMIC é calculado proporcionalmente às horas trabalhadas. Outro fator importante com a experiência, o salário sobe. Na França, os salários estão muito ligados à sua qualificação profissional e tempo de experiência. Quem não recebe salário mínimo na França? Algumas formas de trabalho não são regulamentadas pelo valor do SMIC. São elas Aprendiz; Contrato de profissionalização; Estagiários; Menores de idade. Qual é o salário médio na França? O SMIC é determinado para que todos os trabalhadores franceses recebam, no mínimo, esse valor pelo seu trabalho. Assim, se você pretende morar na França, esse é o valor mínimo que pode receber. No entanto, o salário médio no país é mais alto. De acordo com o site Numbeo, os profissionais na França recebem em torno de líquidos mensais após os impostos em 2023. O salário mínimo francês é contabilizado por hora e não por mês Esse valor, é claro, pode ser maior ou menor, de acordo com a região da França, o setor de atuação, cargo e outras variáveis. Direitos dos trabalhadores na França Os principais direitos dos trabalhadores na França são Receber pelo menos o valor do SMIC estabelecido; Trabalhar 35 horas semanais – se trabalhar mais do que isso, tem que receber pelas horas extras; Trabalhar, no máximo, 10 horas por dia o normal são 7h por dia; O trabalhador tem direito a 24 horas seguidas de repouso por semana; No mínimo, 11 horas de repouso entre 2 períodos de trabalho; Trabalhar no máximo 6 dias consecutivos; No mínimo 30 dias úteis de férias por ano isso mesmo! Não conta fim de semana nem feriado, ou seja, são no mínimo 5 semanas de férias por ano. Ao contrário do Brasil, que são 30 dias corridos contando sábado, domingo e feriados; Direito à greve. Seguro desemprego na França Se você for demitido de um emprego na França, você terá direito ao seguro desemprego. Porém, se você pedir demissão, abandonar o emprego ou for demitido por falta grave, você não terá direito a nada. Para ter direito, você terá que ter trabalhado no mínimo 6 meses, ou 910 horas, nos últimos 24 meses à data indicada no seu contrato de trabalho. O tempo e o valor mensal que você receberá depende do tempo de trabalho e do valor do salário que você ganhava. O seguro desemprego dura no mínimo 182 dias e pode durar até 24 meses para pessoas com menos de 53 anos; 30 meses para pessoas entre 53 e 55 anos; 36 meses para pessoas com mais de 55 anos. O valor mensal é calculado com base nos seus rendimentos nos últimos 12 meses, dividido pelo número de dias trabalhados nos últimos 12 meses. Além disso, é acrescentada uma parcela fixa diária e tem limites máximo e mínimo do valor do seguro. Para mais informações sobre o cálculo do seguro desemprego, acesse o simulador do Pôle Emploi, da Agência Nacional de Emprego da França, criado para auxiliar os trabalhadores. Como é o salário mínimo francês em relação a outros países europeus? A maior parte do salário mínimo nos países europeus é estabelecida pelo governo. De acordo com o Eurostat, Gabinete de Estatísticas da União Europeia UE, a França está entre os que oferecem os maiores salários, acima de 1 mil euros por mês. Estão nesse mesmo grupo Alemanha, Bélgica, Holanda, Irlanda, Eslovênia, Espanha e Luxemburgo. Na Bulgária, Romênia e Hungria, por exemplo, o valor do salário mínimo é menor que 610€ mensais. Em outros países, como Portugal, Grécia, Polônia e Chipre, o valor fica entre 760€ e 940€. O maior salário mínimo da UE está em Luxemburgo e o menor, na Bulgária. Confira a tabela a seguir País Valor do salário mínimo Luxemburgo Alemanha Bélgica Holanda Irlanda França Eslovênia Espanha Chipre 940€ Portugal 760€ O valor do salário mínimo indicado em alguns países corresponde à média dos 12 meses de salário, mais o 13º e 14º, existente em países como Portugal. No entanto, não significa necessariamente um poder aquisitivo maior, uma vez que a capacidade de compra dependerá do custo de vida local, que varia de país para país. Outros países, por sua vez, como Itália, Chipre, Áustria, Dinamarca, Finlândia e Suécia, não definem o salário mínimo, sendo a determinação desses valores fixada para a negociação coletiva. Por isso, não estão presentes na lista. Quais são as profissões com os melhores e os piores salários na França? Outro fator que faz com que o salário fique mais alto ou mais baixo é a profissão e o setor de atuação. De acordo com o Ministério da França, os profissionais das seguintes áreas são os que recebem melhores salários no país Saúde e Medicina; Banco; Seguradora; Indústria; Pesquisa; Ciência e Tecnologia; Informação e Comunicação; Profissões jurídicas e contabilidade; Imobiliário; Comércio. Destacamos também as profissões com os menores salários na França Vendedor; Esteticista; Babá Assistante maternelle; Profissional de limpeza; Cabeleireiro; Garçom/Garçonete; Assistentes e educadores de instituições de ensino. Poder de compra do salário mínimo na França Com o aumento da inflação em consequência da pandemia da Covid-19 e da Crise na Ucrânia, em 2022, a economia da França foi impactada e, portanto, alguns produtos e serviços ficaram mais caros no país. Mas ainda assim, com um salário mínimo é possível ter qualidade de vida e poder de compra morando no país. Um dos motivos é que o governo francês realiza anualmente o reajuste do SMIC para evitar que esta inflação afete o orçamento da população. E também oferece auxílios, como de moradia, saúde, creche, que permite aos residentes terem o essencial para viver bem. Com isso, em comparação ao Brasil, o poder de compra para quem recebe um salário mínimo na França é bastante significativo. É mais fácil você adquirir eletrônicos, roupas e acessórios de qualidade, sair com mais frequência para bares e restaurantes. Além, claro, de poder viajar mais, aproveitando que você está na Europa. O que consigo comprar com um salário mínimo? Para você ter uma noção do que pode comprar com um salário mínimo na França, pesquisamos o preço de alguns produtos e calculamos uma média de horas trabalhadas para poder adquiri-lo. Vale lembrar que na França não é comum a cultura do parcelamento no cartão de crédito, por isso, planejamento financeiro é fundamental. Produto Valor Horas trabalhadas para compra iPhone 14 Pro 118h Câmera Sony ZV-1 76h Xiaomi Mi Scooter Pro2 58h Playstation 5 55h Smart TV Samsung 55” 4K UHD 45h Nintendo Switch 29h Nespresso Next Pure Deluxe 229€ 21h AirPods 219€ 20h Perfume Chanel Mademoiselle 100ml 167€ 15h Nike Air Force 1 ’07 11h Alexa Echo Dot 5h Os valores foram consultados em março de 2023 na Fnac e Amazon. Além disso, uma dica de economia é adquirir produtos de segunda mão em lojas virtuais, como o BackMarket e Vinted, e visitar os mercados de pulgas, que são bem populares no país. É possível viver na França com um salário mínimo? Bom, para responder a essa pergunta, é importante que você saiba, em primeiro lugar, em qual região da França vai viver. Morar em Paris, por exemplo, implica ter que arcar com um dos custos de vida mais altos da Europa. Já se você for para alguma cidade do interior, os gastos mensais com moradia, transporte, alimentação, entre outros, tendem a ser mais baixos. Tudo depende de seu estilo de vida. O casal Flávio e Simone, moram em Lyon, a 3ª maior cidade da França, e compartilharam os principais gastos mensais. Assista ao vídeo para se planejar financeiramente  Valores Veja abaixo os valores de alguns produtos e serviços que podem ajudar você a ter uma ideia do custo de vida no país, consultados em março de 2023 no site Numbeo Contas Valor médio na França Valor médio em Paris Aluguel de apartamento de 1 quarto centro da cidade Aluguel de apartamento de 3 quartos centro da cidade Ingresso de cinema 11€ 12€ Mensalidade de academia Despesas fixas água, luz, sistema de aquecimento Transporte público mensal 65€ 84€ Refeição em restaurante de baixo custo 15€ 15€ Supermercado mensal 400€ 450€ Cálculos finais para morar na França De acordo com esses valores, o custo de vida médio para uma pessoa morar na França seria de cerca de considerando a média do país na totalidade, ou de, no mínimo, em Paris. Sim, os valores ficam salgados se você pensar no salário mínimo na França. Porém, lembre-se de que sempre é possível recorrer a algumas alternativas para economizar. Dicas O aluguel de um apartamento mais afastado do centro, por exemplo, costuma ser bem mais em conta. Em Paris, muitas pessoas optam, inclusive, por morar no chamado banlieue subúrbio, região de cidades em volta da capital. Para quem vai morar sozinho, há, ainda, a possibilidade de alugar um quarto em vez de um apartamento inteiro, ou, também, de dividir um apartamento com outras pessoas, prática bastante comum entre brasileiros que moram na França e em outras partes da Europa. Além disso, existe sempre a opção de cortar alguns custos supérfluos para fazer o salário render mais. Seguro viagem E não esqueça se morar na França está nos seus planos, saiba que o seguro viagem França é obrigatório. Recomendamos que você utilize o comparador do Seguros Promo. Ele apresenta planos das principais seguradoras do mercado e ainda garante o melhor custo-benefício. Agora que você já sabe como funciona o salário mínimo na França, recomendo você conferir o que fazer para trabalhar na França para garantir seu emprego. Boa sorte! Job Description • Lên kế hoạch, chương trình đón tiếp khách hàng. • Đối ứng với từng khách hàng, theo sát dự án, nắm đầy đủ các thông tin để có thể giải quyết các vấn đề phát sinh. • Chuẩn bị giấy tờ, thủ tục, tài liệu, thiết bị cần có. • Đưa đón sân bay, đặt khách sạn, tổ chức tiệc, đưa khách đi du lịch có thể là nội thành hoặc các tỉnh lân cận, dùng bữa trưa, tối… • Hoàn thành báo cáo ngân sách dự toán cũng như thu hồi hóa đơn theo từng đợt đón tiếp khách. • Báo cáo lại Giám đốc về ý kiến hoặc phản hồi của khách hàng. Job Qualifcation • Nữ, ngoại hình ưa nhìn, tuổi từ 22-30. • Từng được đào tạo chuyên ngành về Kinh doanh hoặc có yêu thích mảng công việc này. • Tiếng Nhật lưu loát N2 tương đương, đặc biệt là kỹ năng Nghe và Nói • Có thể dịch các cuộc họp Thương nghiệp, trình bày về công ty, phụ trách các cuộc họp, có khả năng trao đổi, thương thảo kinh doanh. • Có tính tổ chức, kĩ năng giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, chịu khó. • Quảng giao, ngoại hình sáng sủa, tươi tắn, dễ gây cảm tình. • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm liên quan. Benefit Ứng viên trúng tuyển sẽ đứng trong hàng ngũ “Key person” của công ty với những đồng nghiệp, đàn anh/chị thân thiện và tài năng. Bên cạnh đó, chúng tôi còn mang đến cho bạn những đãi ngộ hấp dẫn và mức lương cạnh tranh • Mức lương mềm cao hằng tháng dựa trên đánh giá kết quả công việc. • Hệ thống bảo hiểm “FPT care” bởi AON sẽ đảm bảo bạn được khám chữa bệnh tại những bệnh viên uy tín hàng đầu. • Xe đưa đón ở tất cả các quận trong thành phố thuận tiện cho việc di chuyển đến công ty. • Phụ cấp khác đi lại, ăn trưa, làm việc ngoài giờ, đi on-site • Tòa nhà F-Town với đầy đủ các tiện ích như sân bóng đá, bóng chuyền, bóng rổ, phòng tập gym, yoga, nhà hàng, café… Contact Interested candidates should click Apply button to submit a completed Curriculum Vitae/ Resume and Cover Letter to Recruitment Department – FPT Software Workforce Development • Contact Person Ms. Nguyen Le Thu Huong • Email [email protected] Vị Trí Tuyển Dụng NHÂN VIÊN CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG HÀ NỘI Tầng 4 , Detech Tower, Số 107 Nguyễn Phong Sắc, Cầu Giấy, Hà Nội Số lượng cần tuyển 10 Loại hình công việc Toàn thời gian Đơn vị quản lý Trung tâm Chăm sóc khách hàng Mức lương 6000000 - 12000000 VND Hạn nộp hồ sơ Hết Hạn CHI TIẾT CÔNG VIỆC Thực hiện Chăm sóc khách hàng chủ động về thông tin gói dịch vụ, thông tin hợp đồng. Hỏi thăm về chất lượng dịch vụ sau khi lắp đặt, bảo trì. Làm rõ các thông tin về hợp đồng và khuyến mãi cho khách hàng. Tiếp nhận và thực hiện yêu cầu chuyển đổi thông tin của khách hàng. Tư vấn hướng dẫn khách hàng sử dụng các dịch vụ cộng thêm của FPT Telecom. Chăm sóc khách hàng theo chương trình tùy thời điểm. YÊU CẦU CÔNG VIỆC Nam / Nữ, tuổi từ 20-29. Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên tất cả các chuyên ngành. Sử dụng thành thạo tin học văn phòng. Giọng nói dễ nghe, không mắc các lỗi phát âm nói ngọng/lắp. Giao tiếp tốt, có khả năng xử lý thông tin linh hoạt, kỹ năng đàm phán tốt. Khả năng chịu áp lực công việc cao, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm, cầu tiến. Có kinh nghiệm Chăm sóc khách hàng là một lợi thế. QUYỀN LỢI Gói thu nhập năm tương đương từ 14 - 17 tháng lương quy đổi Thưởng lương tháng 13, lương kinh doanh, nghỉ mát.... Đầy đủ các chế độ theo luật lao động hiện hành. Chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty đa dạng Chăm sóc sức khỏe định kì hàng năm; Gói bảo hiểm sức khỏe chuyên biệt FPT Care – Khám chữa bệnh miễn phí tại tất cả các bệnh viện; Các hoạt động tri ân, chăm lo đời sống tinh thần CBNV và Thân nhân... Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở. Cơ sở vật chất và công cụ làm việc hiện đại, tiện nghi. Nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến. Văn hóa Doanh nghiệp đặc sắc, sinh động bậc nhất với nhiều các hoạt động hấp dẫn tân binh, 72 giờ trải nghiệm, teambuilding, thi trạng, hội làng, hội diễn Sao Chổi, sinh nhật FPT, ngày 08/03, ngày 11/11,... Hưởng các gói ưu đãi cước khi sử dụng dịch vụ của FPT Telecom. THÔNG TIN THAM KHẢO Tìm hiểu về FPT Telecom tại đây Quy trình tuyển dụng tại FPT tại đây NƠI LÀM VIỆC - Tầng 4 , Detech Tower, Số 107 Nguyễn Phong Sắc, Cầu Giấy, Hà Nội THÔNG TIN LIÊN HỆ Thông tin liên hệ Nguyễn Thùy Linh Email linhnt117 Điện thoại cố định 02473002222 máy lẻ 4372 Điện thoại di động 0346189742 share Trung tâm Chăm sóc khách hàng Thực hiện việc Chăm sóc khách hàng chủ động/ bị động qua Điện thoại/ Internet/ Email/ Chat về thông tin gói dịch vụ, thông tin hợp đồng khách hàng, hỗ trợ xử lý các sự cố kỹ thuật... Thực hiện việc Chăm sóc khách hàng chủ động/ bị động trực tiếp khách hàng tại các quầy giao dịch về các vấn đề khiếu nại, thay đổi/chuyển đổi/thanh lý hợp đồng sử dụng dịch vụ... Xây dựng và triển khai các chính sách Chăm sóc khách hàng sau bán hàng để giữ chân khách hàng đang sử dụng, bán thêm dịch vụ gia tăng, tăng QRPU,... Công ty TNHH MTV Viễn thông Quốc tế FPT FPT Telecom International - FTI Công ty TNHH MTV Viễn Thông Quốc Tế FPT FPT Telecom International là một trong những nhà cung cấp dịch vụ Viễn thông hàng đầu Việt Nam. Với hơn 12 năm kinh nghiệm, FPT Telecom International không ngừng mang đến các sản phẩm, dịch vụ đổi mới, nắm bắt sự thay đổi trong cách thức giao tiếp, làm việc của con người và các tổ chức trong thời đại kỹ thuật số đang phát triển rất nhanh. Tại FPT Telecom International, chúng tôi luôn nỗ lực làm việc để gia tăng giá trị và nâng cao sức mạnh thương hiệu. Bằng quá trình hợp tác cùng rất nhiều đối tác, quy mô công ty, năng lực tiếp cận khách hàng và kinh nghiệm hoạt động sâu rộng đã đưa chúng tôi trở thành công ty hàng đầu trong lĩnh vực công nghệ điện tử viễn thông. Chúng tôi tự hào với đội ngũ nhân sự kỹ thuật cao và là nền tảng vững chắc cho sự phát triển của công ty. 100% nhân sự kỹ thuật của chúng tôi được đào tạo tại các trường Đại học uy tín trong lĩnh vực công nghệ, cùng nhiều chuyên gia có kinh nghiệm làm việc nhiều năm tại các công ty công nghệ hàng đầu như Microsoft, Oracle, SUN, Cisco, Juniper, Sonic Wall, DELL, HP và đạt các chứng chỉ quốc tế cao cấp. Trong lĩnh vực tích hợp hệ thống, chúng tôi đã hợp tác với các đối tác công nghệ như Cisco, Juniper, Dell, HP, IBM, Microsoft, Vmware trong nhiều năm và đã triển khai thành công nhiều dự án lớn trong và ngoài nước, cũng như cùng các đối tác tổ chức các khóa đòa tạo để nâng cao trình độ chuyên môn nhân sự. Qua đó, đội ngũ nhân sự của chúng tôi đã tích lũy được nhiều kiến thức, kinh nghiệm quý giá và đạt được nhiều chứng chỉ chuyên môn giá trị như Cisco CCNA, CCSP, CCNP, CCIE, VMWare VSP, VTSP, VCP, Juniper JNCIP, JNCIE , Microsoft MCITP, MCSA, MCSE, Linux +, McAfee, AWS CSA. FPT Telecom International tin rằng một đội ngũ nhân sự mạnh và tài năng sẽ mang lại sự thành công bềnvững cho tổ chức. Vì vậy, chúng tôi luôn dành sự quan tâm và đầu tư trong việc thu hút, giữ chân nhântài là các chuyên gia công nghệ và viễn thông hàng đầu. Chúng tôi cũng rất tự hào khi có những chuyêngia số 1 Việt Nam chuyên sâu về các lĩnh vực công nghệ mạng, viễn thông và quản trị hệ thống trong độingũ của chúng tôi. Chúng tôi cam kết mang lại một môi trường làm việc cạnh tranh công bằng, đánh giátrên hiệu suất làm việc và chính sách phúc lợi tốt. Tham khảo thêm tại

lương nhân viên chăm sóc khách hàng fpt